Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı AB Koordinasyon Dairesi Başkanlığı
tarafından yürütülen ve Türkiye İş Kurumu'nun (İŞKUR) katılımcı olarak yer aldığı
''Kadın İstihdamının Desteklenmesi Operasyonu'' kapsamında Kahramanmaraş'ta
''Çalışma Hayatında Toplumsal Cinsiyet Eşitliğinin Geliştirilmesi'' bölgesel
konferansı düzenlendi.
İş Başmüfettişi Faruk Şahin, bir otelde düzenlenen konferansın açılışında,
söz konusu çalışmanın bir ihtiyaçtan kaynaklandığını belirterek, Türkiye'deki
istihdama erkekler açısından bakıldığında bir problem gözükmediğini ifade etti.
Türkiye'de erkeklerin iş gücüne katılım oranının Avrupa Birliği (AB)
ülkeleriyle aynı oranda olduğunu aktaran Şahin, şunları kaydetti:
''Ancak, kadın istihdamında OECD ülkeleri arasında en geri ve en düşük ülke
biziz. Temmuz verilerine göre, 15 yaş üzerindeki 27 milyon kadının yüzde 30'u iş
gücüne katılabiliyor. Bu oran bizi iş gücü göstergeleri olarak aşağıya çekiyor.
Erkeklerde ise yüzde 75 gibi katılım oranı görünüyor ama kadınlarla birlikte
baktığımızda bu oran yüzde 50'lere düşüyor. Sürdürülebilir bir ekonomiyi devam
ettirmek için kadın istihdamı bir ihtiyaçtır.''
Türkiye'nin 2023 yılı hedefinin bulunduğunu anımsatan Şahin, bu hedefe
ulaşmada sadece erkek iş gücünün yeterli olmayacağını, bunun için kadın iş gücü
ve kadın insan kaynağının mutlaka geliştirilmesi gerektiğini ifade etti.
Türkiye'nin insan kaynağını bilgi toplumuna hazırlarken erkek ve kadın iş
gücünü eşit düzeye getirilmesi gerektiğini vurgulayan Şahin, sözlerini şöyle
sürdürdü:
''Türkiye'de açıklanan 2 milyon 300 bin işsizin 855 bini kadın. Bunların
eğitim düzeyine baktığımızda, kadınların yüzde 70-80'e yakını lise altı eğitime
sahiptir ve mesleksiz olarak görülüyor. İşte bizler bu projeyi sürdürülebilir
ekonomiye, kadın iş gücüne katkı sağlamak üzere hazırladık. 2009 yılında başlayan
bu projeyi önümüzdeki günlerde tamamlayacağız. Bu çalışmayla farkındalık yaratmak
istiyoruz. Kadınların iş gücünü katılmamasına ilişkin 5 pilot ilde iş gücü
analizleri yaptırdık.''
-''Türkiye'de yoksulluğun azaltılması için kadın iş gücüne ihtiyaç var''
Dünya Bankası'nın kadın iş gücü verileriyle ilgili bilgi veren Şahin,
''Türkiye'de yoksulluğun azaltılması için kadın iş gücüne ihtiyaç var. Kadınların
ekonomiye katma değer sağlayacağın inanıyoruz ve biz bunun için varız. Ayrıca
İŞKUR olarak stratejik plana koyduğumuz hedef doğrultusunda kurumun işe
yerleştirdiği kişilerin yüzde 35'inin kadın olmasına dikkat ediyoruz. Yaptığımız
bu çalışmalarla da bir model oluşturmak istiyoruz' diye konuştu.
Yapılan çalışmalarla işsizlerin de danışmanlarının olacağını dile getiren
Şahin, Maliye Bakanlığı'ndan bünyelerine katılan 4 bin iş ve meslek danışmanından
2 bin 800'ünün aktif olarak çalışmaya başladığını kaydetti.
Kahramanmaraş Belediye Başkanı Mustafa Poyraz ise sağlıklı bir toplum
meydana getirmek için o toplumda kadınlara ihtiyaç olduğunu söyledi.
Belediyede görev verdiği kadınlardan daha fazla verim aldığını anlatan
Poyraz, ''Belediyemizdeki yaklaşık 400 memurdan 100'ü kadın. Kadınlarımız gittiği
her yerde kendilerini ispat ediyor. Yeter ki biz onlara kapıları biraz daha
açalım. Ben bunu belediyemizde gördüm. Kadın çalışanlarımıza verdiğim hiçbir
görevden başarısız olanını görmedim'' şeklinde konuştu.
''Kadın İstihdamının Desteklenmesi Operasyonu'' İş Gücü Piyasası Analizi
Kilit Uzmanı Hayati Körpe de iş gücüne dahil olmayan nüfusun yüzde 71.8'ini
kadınlardan oluştuğunu belirtti.
İŞKUR İl Müdürü Ali Yüce ise amaçlarının kadınların ekonomiye ve istihdama
katılmasının önündeki sosyal ve kültürel engellerle mücadele etmek olduğunu
söyledi.
Açılış konuşmalarının ardından Ankara Üniversitesi Siyasal Bilgiler
Fakültesi Öğretim Üyesi Yrd. Doç. Dr. Emel Memiş ve 18 Mart Üniversitesi İlahiyat
Fakültesi Öğretim Üyesi Prof. Dr. Abdurrahman Kurt, sunum yaptı.
Programa Vali Şükrü Kocatepe, İl Milli Eğitim Müdürü Mesut Alkan, sivil
toplum kuruluşları temsilcileri, iş kadınları ve diğer ilgililer katıldı.